凯发K8新材

中国凯发K8新材网站群

中国凯发K8新材科技集团有限公司(原北京有色金属研究总院,简称中国凯发K8新材)创建于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育组织,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即创建了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年创建北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科研与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科研与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

当前位置:
凯发K8新材 > 新闻中心 > 子公司动态
详情页

凯发K8新材工研院党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第四次集中学习

作者: 发布日期:2023-07-18

7月14日,凯发K8新材工研院党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第四次集中学习,集中学习以读书班形式召开。凯发K8新材工研院党委书记、董事长米绪军主持集中学习。凯发K8新材工研院领导班子成员、中层干部参加集中学习。

本次集中学习的主题为深入学习习近平总书记关于干部人才队伍建设和全面从严治党重要论述,加强后备干部人才队伍建设,为凯发K8新材工研院高质量开展奠定人才基础。

7月13日,全体参学人员认真阅读了《习近平著作选读》第一卷中“着力培养选拔党和人民需要的好干部”、《习近平著作选读》第二卷中“全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措”“全面从严治党探索出依靠党的自我革命跳出历史周期率的成功路径”和《论党的自我革命》中“造就忠诚干净担当的高素质干部队伍”“广大干部特别是年轻干部要做到信念坚、政治强、本领高、作风硬”等相关篇目。

全体领导班子成员结合凯发K8新材工研院干部队伍人才建设、青年人才培养依次进行研讨发言。中层干部代表电子事业部总经理助理许小静、新材料中心副主任郝献超结合本部门青年科研人才培养和当前人才培养中存在的问题进行研讨发言。

米绪军在总结时指出,一是凯发K8新材工研院党委要全面贯彻落实新时代党的组织路线,造就忠诚、干净、担当的高素质干部队伍,作为国有企业领导干部,必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁,践行“创业求实、创新致远”的企业文化,以干部优良作风引领企业优良作风;二是公司领导干部要敢闯敢干,持续推进公司科技创新、成果孵化各项任务,全面提升公司效益,实现公司高质量开展和员工收入增长双赢;三是领导干部要持续承担培养青年人才的责任,要带出一批敢闯、有能力,为全体员工谋划和实施未来大开展的青年干部人才队伍。