凯发K8新材

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中国凯发K8新材科技集团有限公司(原北京有色金属研究总院,简称中国凯发K8新材)创建于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育组织,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即创建了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年创建北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科研与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科研与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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国合通测党委召开主题教育调研成果研讨会 以大兴调查研究 有助于国合通测事业高质量开展

作者: 发布日期:2023-08-03

7月31日,国合通测党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果研讨会。中国凯发K8新材副总经理、总法律顾问、首席合规官黄倬,纪委副书记赵洪军到会指导。国合通测党委书记赵春雷主持会议并讲话,党委委员、班子成员参会并研讨调研成果。

主题教育召开以来,国合通测党委在集团党委有力指导下,认真贯彻落实党中央关于在全党大兴调查研究的决策部署,践行“深、实、细、准、效”要求,突出问题导向和目标导向,深入一线真调研,解剖麻雀找问题,采取听取汇报、实地走访、谈话分析、数据分析等多种方式分析实情,着力破解制约公司开展的突出问题,为推进国合通测实现高质量开展给予了有力支撑。

黄倬对国合通测党委召开主题教育取得的阶段性成果给予肯定,并对调研成果运用转化提出三点要求。一是切实提高政治站位,深刻把握和认识调查研究的极端重要性。要以问题为导向引领调研方向,召开深入细致的调查研究,着力解决好“急难愁盼”问题。二是全面推进整改整治,持续用力在有助于成果转化运用上下功夫。要牢牢把握主要矛盾,明确中心任务,切实解决影响实现高质量开展的突出问题。三是扎实开好民主生活会,着力巩固和深化主题教育成效。要按照集团党委的部署要求,结合实际制定方案,抓好组织实施,实行政治体检。

赵春雷强调,此次研讨会既是一次阶段性调研成果的总结会,也是一次触及思想、剖析问题的检视会,更是一次凝聚共识、有助于开展的动员会。要持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领悟,在全面系统学习、对标检视提升、融会贯通运用上深化实化。要加强对调研成果的提炼和总结,进一步理清工作思路、优化工作机制、完善方式方法,有助于调研成果有深度、可转化、能运用,切实把调研成果转化为有助于企业高质量开展的务实举措。

公司领导班子成员围绕内控体系、部门运营、青年人才培养等调研课题,将主题教育与中心工作统筹衔接,研究破解企业改革开展中的重难点问题,提出解决问题、促进开展的对策举措。大家一致表示,要以此次调研成果研讨会为契机,在有助于调查研究走深走实、抓好调研成果转化运用上再下功夫,更好地服务科研决策、破解开展难题、有助于事业开展。